.NET utvecklare
Vill du arbeta med affärskritiska system i en komplex miljö där kvalitet och säkerhet står i centrum? I takt med att teamet växer söker vi fler .NET-utvecklare som vill bygga hållbara lösningar!
Om rollen
Som .NET-utvecklare blir du en nyckelperson i Skandias AML-team (Anti-Money Laundering), som utvecklar systemstöd för att förebygga penningtvätt och finansiering av terrorism – ett affärskritiskt uppdrag med tydlig samhällsnytta.
Du arbetar nära både verksamhet och teknik och ansvarar för utveckling av stabila och säkra lösningar, från design och arkitektur till implementation och vidareutveckling, tillsammans med ett tvärfunktionellt team.
Fokus ligger på backendutveckling i .NET/C# och eventdriven arkitektur i en säkerhetskänslig miljö.
Vi arbetar enligt en hybrid arbetsmodell och sitter i ljusa lokaler på Lindhagensgatan 86 i Stockholm.
Du kommer bland annat att:
Delta i design-, arkitektur- och kravdiskussioner
Utveckla och optimera integrationer mot andra system
Arbeta med eventdriven backendutveckling i .NET
Samarbeta tätt i teamet genom par- och mobbprogrammering
Bidra till kontinuerlig förbättring av kod, arbetssätt och lösningar
För att lyckas i rollen söker vi dig som:
Trivs i en utvecklarroll där kvalitet, säkerhet och stabila lösningar är avgörande. Du arbetar strukturerat i affärskritiska system och har ett intresse för att ligga i framkant inom AI-stödd systemutveckling, till exempel genom verktyg som GitHub Copilot.
Du har erfarenhet av:
Systemutveckling i C# / .NET
Backendutveckling och integrationer
Eventdriven arkitektur eller meddelandebaserade lösningar
ASP.NET / MVC och REST-baserade API:er
Databashantering med MS SQL, samt ORM-verktyg som EF Core eller Dapper
Versionshantering och CI/CD-flöden
Kommunikation på svenska, i tal och skrift
Vem är du?
Vi tror att du är en person som:
Är noggrann och tar ansvar för hela leveransen
Gillar att samarbeta och dela kunskap med andra
Trivs i ett team där lärande och kontinuerlig förbättring är en naturlig del av vardagen
Vad händer nu?
Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan redan idag.
Rekryteringsprocessen innehåller intervjuer, tester, bakgrundskontroll samt digital referenstagning för att säkerställa en rättvis och objektiv bedömning.
Om du har frågor kring rollen, vänligen kontakta rekryterande chef Stephan Mannerfelt på stephan.mannerfelt@skandia.se
Vi återkopplar till alla som söker, oavsett om du går vidare i processen eller inte.
Varmt välkommen med din ansökan!
Mer om IT
Vi på Skandia IT är stolta över att vara en kundorienterad enhet som levererar effektiva och säkra lösningar för våra kunder. Med cirka 600 engagerade medarbetare är vi mitt i en spännande transformationsresa, där vi utvecklas tillsammans och har kul på vägen. Framåt tillsammans är vårt motto!
Vi arbetar agilt och har sedan 2017 använt oss av SAFe (Scaled Agile Framework) ramverket, där leverans och kundvärde alltid står i centrum. Våra tågledningar och team, jobbar verksamhetsbaserat med aktiviteter som sprintplanering, daily stand-ups, team-synk, code reviews och retrospektiv.
Var 12:e vecka samlas vi alla i vår ljusa och inspirerande Ljusgård på kontoret i Stockholm för 2 planeringsdagar. Planeringsperioden består av 6 tvåveckorssprintar, där den sista sprinten är en innovationssprint. Här får du chansen att, själv eller tillsammans med ditt team, utveckla och förfina våra system.
- Avdelning
- IT
- Platser
- Stockholm
- Distansarbete
- Hybridarbete
Jobbar du redan på Skandia?
Var med och rekrytera din framtida kollega.